Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanamayan milyonlarca kişi için erken emeklilik fırsatı doğuyor. Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde (TBMM) görüşülen yeni düzenlemeyle, eksik prim günlerini tamamlayanlar için 3600, 4500 ve 7200 gün formülleri üzerinde çalışılıyor.
3600, 4500 VE 7200 GÜNÜNÜZ VARSA HAKLARINIZ TAMAM: Erken emeklilikte tüm yollar açıldı!
EYT kapsamına giremeyen milyonlar için yeni umut kapısı aralanıyor. TBMM'de görüşülen düzenleme ile 3600, 4500 ve 7200 gün formülleri erken emeklilik için devreye giriyor.
Prim gün sayısına göre farklı emeklilik imkânları sunulacak düzenlemenin, özellikle kısmi emeklilik bekleyen vatandaşlar için büyük kolaylık sağlaması bekleniyor. Düzenleme yasalaştığında, belirlenen şartları sağlayanlar erken emekli olabilecek.
YENİ FORMÜLLER MASADA
Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde (TBMM) görüşülen yeni çalışmalar kapsamında, eksik prim günlerini tamamlayan vatandaşların erken emeklilik hakkı elde etmesi hedefleniyor. 3600, 4500 ve 7200 prim günü seçenekleriyle yeni formüller sunulacak.
ÖZEL DÜZENLEMELER YAPILDI
Kadınlar için doğum borçlanması, EYT sonrasında emeklilik yaşını öne çekme konusunda önemli bir fırsat sunuyor. Sigorta işlemlerinin ardından çocuk sahibi olan kadınlar, her bir çocuk için 720 gün prim kazanabiliyor. Üç çocuk sahibi olan kadınlar, böylece toplamda 2160 gün primle emeklilik yaşını altı yıla kadar öne çekme imkanı bulabiliyor.
Bu uygulama, kadınların çalışma hayatı ile annelik sorumluluğunu daha kolay dengeleyebilmesine olanak tanıyor. Erkekler için ise askerlik borçlanması, sigorta başlangıç koşullarından önce gerçekleştirildiğinde erken emeklilik kapısını açıyor. Bu yolla, askerlik döneminde geçirilen süreler sigorta başlangıç süresine dahil edilebiliyor ve prim günleri arttırılarak erken emeklilik süresi kısalabiliyor.
KISMİ EMEKLİLİK UYGULAMASI
Prim günü yetersiz olanlar için kısmi emeklilik uygulamaları devreye giriyor. 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanlar, 10 yıllık sigortalılık süresiyle emekli olabiliyor. Ancak bu tarih sonrası sigortalı olanlar için 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü şartı aranıyor. İş gücünün yüzde 60'ını kaybeden çalışanlar ise 1800 gün primle malulen emeklilik hakkı elde edebiliyor. Bu düzenlemeler, hem iş kazaları hem de hastalıklar nedeniyle çalışma gücünü kaybedenlere emeklilik fırsatı sunarak yaşam kalitelerini artırıyor.
Engelli bireyler, yüzde 40 ve üzeri engellilik oranıyla 3600 prim günü ve 15 yıllık sigortalılık süresiyle emekli olabiliyor. Bu düzenleme, çalışma hayatında zorluklarla karşılaşan engelli vatandaşlar için bir umut kaynağı haline geliyor. Ayrıca ağır işlerde çalışan gazeteciler, madenciler ve gemi çalışanları için de yıpranma payı uygulamaları, emeklilik yaşını düşürerek daha erken emeklilik imkanı sunuyor.
Engelli çocuğu olan anneler için ise ek prim desteği sağlanarak erken emeklilik fırsatları yaratılıyor. Bu düzenlemeler, özellikle riskli işlerde çalışanların ve engelli bireylerin emeklilik süreçlerini kolaylaştırmayı ve çalışma hayatlarında daha uzun süre devam etmelerini teşvik etmeyi amaçlıyor.
7200 PRİM GÜNÜ DÜZENLEMESİ
TBMM'de, Bağ-Kur prim günlerini düzenleyen 7200 prim günü teklifi görüşülüyor. Bu teklif, yıl sonuna kadar kabul edilmesi bekleniyor ve 7200 prim günü şartını yerine getiren vatandaşlar için erken emeklilik fırsatlarını genişletiyor.
Ayrıca, kadınlar için poliçeye bağlı sigorta primi ile erken emeklilik düzenlemesi de gündemde. Bu düzenlemelerle birlikte, özellikle esnaf ve serbest çalışanlar için emeklilik süresi daha esnek hale getiriliyor. Yeni düzenlemeler, iş hayatının farklı kesimlerinden kişilerin emekliliğe erişim süreçlerini kolaylaştırmayı amaçlıyor ve emeklilik hakkı kazananların sayısını artırmayı hedefliyor.